miércoles, 1 de noviembre de 2017

Ofertas de empleo: martes, 31 de octubre de 2017


Contratación de 50 nuevos profesionales en el Servicio de Ayuda a Domicilio

El Gobierno de Castilla-La Mancha aumentará el Servicio de Ayuda a Domicilio en 2018 a 1.000 beneficiarios más hasta llegar a los más de 16.000 usuarios.
El Gobierno de Castilla-La Mancha ampliará en 2018 la cobertura de la Ayuda a Domicilio a 1.000 personas más, con lo que este servició llegará el próximo año a más de 16.000 beneficiarios y se convertirá en “una auténtica referencia” en la región.
 
Así lo ha anunciado el presidente autonómico, Emiliano García-Page, durante su intervención en la jornada de clausura del VIII Congreso y Encuentro de Voluntarios de la Federación Territorial de Pensionistas y Jubilados de Castilla-La Mancha ‘Don Quijote’ (UDP).
 
El presidente regional ha valorado el hecho de que el Servicio de Ayuda a Domicilio constituya un nicho de empleo para un total de 5.000 personas en toda Castilla-La Mancha –sobre todo, mujeres– cantidad que se verá incrementada el próximo año con la contratación de 50 nuevos profesionales y una inversión de un millón de euros, tal y como García-Page avanzó durante el pasado Debate sobre Estado de la Región.
 
El presidente del Ejecutivo autonómico ha defendido la necesidad de seguir apostando por dotar a Castilla-La Mancha de “mejores hospitales y mejor educación” sin dejar de implementar las medidas a favor de la “solidaridad”, capital, ha recalcado, “en el que no nos gana nadie”.

SEUR contratará a más de 2.300 profesionales para Navidad y Rebajas: consulta ofertas y envía tu currículum


Los perfiles más demandados serán Personal de reparto y Mozos de almacén.
SEUR se prepara para hacer frente a una nueva campaña de Navidad y Rebajas en la que prevé, un año más, un incremento de volúmenes de entre el 20 y el 25% respecto a un día normal. Para atender este aumento de actividad, la compañía incorporará a más de 2.300 profesionales.
Estas incorporaciones se suman a los 7.100 empleados con los que SEUR abrió el 2017 y a las 500 posiciones que ha ido consolidando a lo largo del año debido al crecimiento de sus principales ejes de negocio, como el ecommerce, el B2B (business to business) o el comercio internacional. Durante este periodo, por tanto, la compañía incrementará su plantilla en un 30% y contará con cerca de 10.000 colaboradores para atender esta época clave.
Campaña de Navidad y Rebajas. SEUR estima que el incremento en volúmenes durante esta campaña de Navidad se extienda hasta el 12 de enero, por el efecto de las rebajas. Además, la compañía prevé que en fechas clave para el ecommerce como el Black Friday, Cyber Monday y el 11 de diciembre, debido al largo puente de la semana anterior, manejará volúmenes que superarán el medio millón de envíos diarios.
Según las previsiones que maneja la compañía, Madrid, Cataluña y Andalucía son las comunidades en las que se va a concentrar el mayor refuerzo operativo durante este periodo, siendo los perfiles más demandados personal de reparto y mozos de almacén.
Personas interesadas. Para todas aquellas personas que estén interesadas en participar en el proceso de selección para esta campaña, pueden dirigirse al apartado de “Trabaja con nosotros” disponible en la web de SEUR

Contratación de 116 jóvenes Investigadores en la Universidad de Málaga: abierto el plazo de presentación de solicitudes


Convocatoria para la contratación temporal de joven personal investigador, en el marco del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y del Programa Operativo de Empleo Juvenil 2014 – 2020.
El objeto de la presente resolución es aprobar las bases reguladoras y el proceso selectivo para la formalización de 116 contratos de trabajo temporales de jóvenes investigadores con titulación superior universitaria, en la modalidad de contrato en prácticas, conforme a los requisitos establecidos en la presente convocatoria.
Requisitos. Para poder participar en esta convocatoria, el personal candidato deberá cumplir, los siguientes requisitos:
REQUISITOS GENERALES:
  • Estar inscrito en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y tener la condición de beneficiario, conforme a los requisitos y al procedimiento establecido en los artículos 97 y 98 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre, en su modificación dada por el Real Decreto-Ley6/2016, de 23 de diciembre.
  • Tener nacionalidad española o ser ciudadanos de la Unión Europea o de los Estados parte del Acuerdo sobre el Espacio Económico Europeo o Suiza, que se encuentren en España en ejercicio de la libre circulación y residencia.
  • No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente, ni haber sido sometido a sanción disciplinaria que impida en su Estado el acceso al empleo público.
  • En el caso de extranjeros no comunitarios, poseer la autorización administrativa que les permita trabajar de   acuerdo con lo dispuesto en la Ley Orgánica 4/2000, de 11 de enero, sobre derechos y libertades de los  extranjeros en España y su integración social, en su reforma dada por la Ley Orgánica 2/2009, de 11 de diciembre, y la correspondiente autorización administrativa.

Boletín de Ofertas de Empleo Público: semana del 31 de octubre al 6 de noviembre de 2017


Las últimas Oposiciones convocadas, las Bolsas de empleo que se ofertan y las pruebas de Capacitación profesional.
El Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas pone a tu disposición un documento, en formato PDF, en el que puedes encontrar las últimas oposiciones convocadas, las bolsas de empleo que se ofertan y las pruebas de capacitación profesional.
Esta publicación contiene información relativa a las Convocatorias de empleo público de:
*
• ADMINISTRACIÓN GENERAL DEL ESTADO,
• COMUNIDADES AUTÓNOMAS,
• UNIÓN EUROPEA,
• ORGANISMOS INTERNACIONALES y,
• ADMINISTRACIÓN LOCAL.
[Los anuncios que se hayan insertado en el Boletín Oficial del Estado (BOE), correspondientes a los Ayuntamientos de las capitales de provincia, los Ayuntamientos de más de 100.000 habitantes y de todos aquellos que convoquen al menos 3 plazas].
Más información: BOLETÍN CONVOCATORIAS DE EMPLEO – 31 de octubre a 6 de noviembre de 2017

Contratación de 260 jóvenes Investigadores en la Universidad de Sevilla: abierto el plazo de presentación de solicitudes



Convocatoria para la contratación temporal de joven personal investigador, en el marco del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y del Programa Operativo de Empleo Juvenil 2014 – 2020.
El objeto de la presente resolución es aprobar las bases reguladoras y el proceso selectivo para la formalización de 260 contratos de trabajo temporales de jóvenes investigadores con titulación superior universitaria, en la modalidad de contrato en prácticas, conforme a los requisitos establecidos en la presente convocatoria.
Requisitos. Para poder participar en esta convocatoria, el personal candidato deberá cumplir, los siguientes requisitos:
REQUISITOS GENERALES:
  • Estar inscrito en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y tener la condición de beneficiario, conforme a los requisitos y al procedimiento establecido en los artículos 97 y 98 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre, en su modificación dada por el Real Decreto-Ley6/2016, de 23 de diciembre.
  • Tener nacionalidad española o ser ciudadanos de la Unión Europea o de los Estados parte del Acuerdo sobre el Espacio Económico Europeo o Suiza, que se encuentren en España en ejercicio de la libre circulación y residencia.
  • No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente, ni haber sido sometido a sanción disciplinaria que impida en su Estado el acceso al empleo público.

Ofertas de empleo: lunes, 30 de octubre de 2017

empleo, trabajo, formación, becas, prácticas.

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